Информация о работе государственных инспекторов с 24 по 31 января 2011 г.

с 24 по 31 января 2011 года Государственной инспекцией труда в Республике Тыва проведены проверки 9 проверок. По результатам проведенной проверки выявлены нарушения трудового законодательства:

По заявлению гражданки В. проведена проверка в МОУ средняя школа № 8 г. Кызыла об оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно. По результатам проведенной проверки вынесено предписания о выплате стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно в соответствии со ст. 325 Трудового Кодекса Российской Федерации.

По заявлению гражданки С. проведена проверка ГУ «1 отряд ППС по РТ»  о внесении записей в трудовую книжку о награждениях и поощрениях. По результатам проведенной проверки вынесено предписание.

По заявлению трех граждан  проведена в ОАО «Туваводмелиорации» проверка  об удержании из заработной платы.  По результатам проведенной проверки вынесено  три предписания.

По заявлению гражданки Ч. проведена проверка в ООО «Гобес»  о выдаче окончательного расчета при увольнении. По результатам проведенной проверки вынесено предписания. Работодатель привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в виде административного штрафа в размере 3500 рублей. 

По заявлению гражданина проведена проверка в ООО «Жилье»  о незаконном увольнении работника.  По результатам проведенной проверки вынесено предписание, об отмене приказа об увольнении, работник восстановлен на прежнюю должность.

По заявлению гражданки Ю. проведена проверка в ГОУ «Центр социальной помощи семье и детям»  о выдаче окончательного расчета при увольнении. По результатам проведенной проверки вынесено предписания.

По заявлению гражданки проведена проверка ООО «Транспортные услуги»  о выдаче окончательного расчета при увольнении. По результатам проведенной проверки вынесено предписания. Работодатель привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в виде административного штрафа в размере 3500 рублей. 

По заявлению гражданки Н. проведена проверка в Республиканском фонде обязательного медицинского страхования о предоставлении очередного оплачиваемого отпуска. По результатам проведенной проверки нарушений трудового законодательства не выявлено.

По заявлению гражданки З. проведена проверка в ООО «Гобес»  о выдаче окончательного расчета при увольнении. По результатам проведенной проверки вынесено предписание.